LeitbildDie Hauptaufgabe der Mitarbeiter besteht in der Forschung auf dem Gebiet der Qualitätsförderung im Gesundheitswesen, wobei besonders ökonomisch-organisatorische Aspekte im Vordergrund stehen. Medizinische und andere Aspekte der Gesundheitsversorgung werden jeweils einbezogen. Das Ziel der Forschungstätigkeit soll dem Interesse des Patienten dienen und ihm die bestmögliche Betreuung bieten. Arbeitsprinzipien- Die Studien des Institutes sind grundsätzlich so konzipiert, dass die jeweils beteiligten Berufsgruppen einbezogen werden. Nur ein berufsgruppenübergreifender also inter-disziplinärer Ansatz lässt Erkenntnisse erwarten, die den Reifegrad der Umsetzung in die Praxis in sich haben. Der Interessensausgleich zwischen den Health Professionals soll sich in den Ergebnissen der Arbeiten wieder finden.
- Gesundheitspolitische Fragestellungen werden in die Studie mit einbezogen; gesellschaftliche Entwicklungen und ihre Konsequenzen auf das Gesundheitswesen sollen die Relevanz der Ergebnisse steigern.
- Internationale Perspektiven haben in die Arbeit regelmäßig einzufließen. Die Mitarbeit internationaler Experten ist erwünscht und beruht auf dem Prinzip der Gegenseitigkeit.
- Die Studienergebnisse werden nicht nur publiziert sondern auch jeweils im In- und Ausland präsentiert und zur Diskussion gestellt.
- Qualität
- Patientenorientierung
- Krankenhausorganisation
- Krankenhausmanagement
- Controlling
- Personalwesen
- Medizin und Ökonomie
- Medizinische Guidelines
- Public Management
- Österreichisches Zertifizierungsmodell für Gesundheitseinrichtungen (Anforderungen und Rahmenbedingungen)
 Bedarfserhebung einer Informations- und Kommunikationsdrehscheibe für Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen in Österreich- EU Projekt AGREE zur Entwicklung und Harmonisierung von Medical Guidelines im Gesundheitswesen
- Ringvorlesung „Gesundheitswesen vom Heute ins Morgen“
- Patientensicherheit
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